明日方舟這是一期面向新手和處于瓶頸期的半萌新的攻略如下：

本帖將從多個(gè)方面介紹方舟從入門到進(jìn)階的內(nèi)容，各位博士可以根據(jù)自己需求跳著看，希望能幫你快速上手游戲。

目錄：一、局內(nèi)資源

? ? ? ? ? ? 二、局外準(zhǔn)備

? ? ? ? ? ? 三、抽卡資源規(guī)劃

? ? ? ? ? ? 四、養(yǎng)成規(guī)劃

? ? ? ? ? ? 五、關(guān)卡刷取建議

? ? ? ? ? ? 六、游戲理解提升

一、局內(nèi)資源

方舟的關(guān)卡中有費(fèi)用，可部署數(shù)量和干員3個(gè)資源，有的關(guān)卡還會有環(huán)境和道具資源如地火，箱子等。

1、費(fèi)用：每秒自然恢復(fù)，先鋒類干員可以通過技能來產(chǎn)生額外費(fèi)用，所有干員撤退會返回一半費(fèi)用，沖鋒手分支可全額返還。部分模組也會帶來費(fèi)用回復(fù)如溫蒂x模部署時(shí)返一半費(fèi)，快活返費(fèi)模組返更多費(fèi)。（模組萌新可不用考慮，可以后期再做）養(yǎng)成撤退干員的好習(xí)慣，看到干員殘血了，且一定奶不住的情況下，要撤退干員，這樣不僅讓干員更快進(jìn)入再部署，也能返還一定費(fèi)用。

2、可部署數(shù)量：很多人容易忽略這個(gè)資源，它決定了可部署的我方單位數(shù)量，部分干員的召喚物也會占據(jù)部署位，因此在作戰(zhàn)時(shí)要考慮干員站位，部署位滿后無法繼續(xù)部署我方單位（不占部署位的除外，如塑靈術(shù)士的召喚物，小車等），屆時(shí)需要撤退單位才能空出可部署位。最好讓地面阻擋的我方單位占據(jù)大部分?jǐn)撤絾挝坏谋亟?jīng)之路，負(fù)責(zé)輸出的我方單位攻擊范圍覆蓋更多敵方會經(jīng)過的區(qū)域，這樣可以充分運(yùn)用每個(gè)部署位

3、干員：最好理解，你需要用有限的干員去處理關(guān)卡中的不同情況，假設(shè)有一個(gè)大盾，你可以只投入一個(gè)術(shù)士干員去解，也可以投入一個(gè)重裝一個(gè)醫(yī)療一個(gè)近衛(wèi)去解。后者明顯占用了更多的資源，而大部分干員再部署時(shí)間還是比較長的，所以你需要思考干員怎么下，下在哪。

二、局外準(zhǔn)備

局外包括了干員培養(yǎng)，陣容搭配，關(guān)卡信息。其中關(guān)卡信息對陣容搭配是有一定影響的

1、干員培養(yǎng)：干員練度是提升作戰(zhàn)能力的一大指標(biāo)，同時(shí)練什么干員也是比較重要的，前期萌新資源不多，像古米這樣的主線過渡、肉鴿、基建工具人三開花的干員有極高的培養(yǎng)優(yōu)先級，具體可關(guān)注魔法zc目錄的低配攻略，公孫長樂的基建攻略，后續(xù)我也會單獨(dú)開貼列出來。

2、陣容搭配：以6-7關(guān)為例，這關(guān)是官方給定陣容，干員技能也無法切換，你需要熟悉陣容的組成，干員的技能。這樣的陣容有對單術(shù)士對群術(shù)士，狙擊，重裝，醫(yī)療，推拉特種，對群近衛(wèi)，算是一個(gè)較為完整的陣容，可以應(yīng)對大多數(shù)關(guān)卡。同時(shí)，方舟陣容是有一個(gè)助戰(zhàn)位的，會根據(jù)你隊(duì)伍中精英化等級來匹配助戰(zhàn)的最高等級，有一個(gè)精二一級即可借到精二90級的干員，新手任務(wù)有送直升券，應(yīng)該都能借到高練度干員

3、關(guān)卡信息：關(guān)卡信息分為地圖，敵方單位信息，地圖可以在關(guān)卡外直接查看，而敵方單位需要在關(guān)卡中遇到后才能在關(guān)卡地圖旁邊的圖鑒中查看，所以當(dāng)你卡關(guān)之后，可以去該關(guān)卡的敵方圖鑒了解敵方單位機(jī)制，針對性地調(diào)整陣容，如大盾較多，可以把狙擊也換成術(shù)士，沒有洞推拉特種不好發(fā)揮也可以換掉。陣容是靈活的，因此前期練干員也不好盯著一個(gè)練。

三、抽卡資源規(guī)劃

方舟的抽卡養(yǎng)成也是占據(jù)了游戲的很大一部分內(nèi)容，首先我們需要明確方舟一年至少四個(gè)限定，即新年（1月）周年（5月1日）夏活（8月）半周年（11.1），同時(shí)往期的限定也會出現(xiàn)在相應(yīng)卡池中，其中周年與半周年干員都會出現(xiàn)在周年和半周年的卡池（實(shí)裝滿一年進(jìn)卡池）。

卡池會存在井的概念，即300抽可以領(lǐng)取一個(gè)當(dāng)期限定，同時(shí)可以在商店換取當(dāng)期限定，往期限定（實(shí)裝滿一年），當(dāng)期陪跑，往期限定也會隨著時(shí)間降井即只需200抽可兌換。抽卡資源分為合成玉，源石，公招券，尋訪憑證。

合成玉可通過日常，周常，剿滅，森空島簽到，每周閃斷更新補(bǔ)償，月卡，源石轉(zhuǎn)換，部分節(jié)日活動(dòng)及郵件，搓玉，部分禮包獲取。

源石可通過關(guān)卡首通，客戶端更新補(bǔ)償，部分禮包，月卡，直充獲取。

公招券可以在商店，日常周常獲取，公招更新郵件也會給，但公招并不是干員主要來源，而是綠票和黃票的主要來源

尋訪憑證可以在簽到，綠票商店，黃票商店，活動(dòng)商店，部分禮包，部分節(jié)日郵件獲取。

合成玉和尋訪憑證是最主要的抽卡資源，源石一般平民用于優(yōu)先買皮膚。注：不要用源石換理智，除非你是超級重氪。

零氪玩家每個(gè)月是可以穩(wěn)定獲取35抽左右的（合成玉和尋訪憑證）月卡黨額外10抽。而各類活動(dòng)也會給一些抽卡資源，所以基本上都會高于這個(gè)數(shù)。

如果你要井干員意味著不氪的情況下必須放棄一些池子，這個(gè)時(shí)候可以通過觀看社區(qū)討論以及各大up的實(shí)測來考慮取舍哪些池子。

四、養(yǎng)成規(guī)劃

養(yǎng)成方面包括了干員等級，精英化，技能等級，技能專精，模組，前期還需要養(yǎng)一下基建。其中干員等級前期可以優(yōu)先精一，關(guān)鍵干員精二。然后全員精一滿級，根據(jù)需求多練幾個(gè)干員到精一備用，優(yōu)先精二只有3技能強(qiáng)勢的干員如棘刺。最后進(jìn)入全隊(duì)精二的階段，拉到60級即可，60-90級這個(gè)區(qū)間消耗的龍門幣數(shù)量非常大。技能7級即可，選擇主力干員的技能優(yōu)先專精，模組起到錦上添花作用，后期再做即可，可以觀看各大up的模組推薦，提升不明顯的可以不開或者開一級，因?yàn)槟＝M也會消耗很多材料和龍門幣。基建盡可能在有一隊(duì)精二干員，且能打過大部分關(guān)卡后優(yōu)先升級，雖然基建升級需要耗費(fèi)大量龍門幣，但后續(xù)提供的龍門幣收益也是很可觀的，可參照公孫長樂的基建排班表。綠票商店會提供很多材料的兌換，黃票商店不推薦換材料只推薦換尋訪憑證（必須在每個(gè)月內(nèi)換完，需258黃票，否則很虧）或強(qiáng)勢干員。推薦微信小程序羅德島工具箱，可以查看干員培養(yǎng)所需要的材料。

五、關(guān)卡刷取建議

優(yōu)先刷活動(dòng)關(guān)卡，活動(dòng)關(guān)卡會掉落活動(dòng)的代幣，商店可以換很多東西，如果陣容已經(jīng)成型，可以考慮換完家具及信物，第二年活動(dòng)復(fù)刻時(shí)商店會刷新信物和家具，此時(shí)溢出的信物可分解為黃票，重復(fù)活動(dòng)家具會變成紫票（可兌換合成玉，紫色材料）。沒有活動(dòng)時(shí)可在網(wǎng)上查詢各種材料的刷取效率表，并根據(jù)自己需求刷取，活動(dòng)關(guān)一般掉率更高，感覺特別缺的就多刷點(diǎn)，特別是凝膠這種。

六、游戲理解提升

一個(gè)是多玩多研究，有一個(gè)演習(xí)卡，可以不耗理智打關(guān)（沒有獎(jiǎng)勵(lì)）可以去嘗試新打法，試試不同的干員。再者就是多看多學(xué)，首先你得看自己有的且練了的干員，是不是了解該干員的全部用法。再看那些攻略組的少人攻略之類的，這里推薦巔峰計(jì)劃的巔峰之塔系列，龍哥哥今天又鴿了的仙術(shù)杯系列。當(dāng)然剛?cè)腴T的可以多看看魔法zc目錄的低配攻略借鑒游戲思路 。

目前就先這些內(nèi)容，希望對你有所幫助，本貼會在后續(xù)進(jìn)行更新，補(bǔ)充，更正，也歡迎各位老登補(bǔ)充和指正

以上就是明日方舟這是一期面向新手和處于瓶頸期的半萌新的攻略相關(guān)內(nèi)容。